BC한인세탁협회(KDABC) 회칙


제 1장 총칙


제1조 (명칭)

가. 본 회는 “BC한인 세탁협회”라 칭한다. (이하 본 협회라 칭한다.)

나. 영문으로는 “Korean Drycleaners Association of British Columbia” 영문약어로 “KDABC”라 표기한다.

제2조 (목적)

캐나다 연방법과 BC주 주법을 준수하는 비영리단체로서, 관할권내에 있는 세탁 동업자 상호간의 친목을 도모하고, 기술향상 및 경영 합리화를 기하여 공동이익을 추구 하 는 동시에 지역사회 발전에 일익을 담당할 수 있는 건실한 단체가 되는데 그 목적을 둔다.

제3조 (구역)

본 협회 관할 행동반경은 일반적으로 BC주 지역을 대상으로 한다.

제4조 (사업)

본 협회는 제 2조의 목적을 위하여 교육, 지도, 공동구매 및 알선, 공제사업 및 공동이익과 관련된 사항에 대한 사업을 한다.

제 2장 회원


제5조 (가입)

가. 제 3조에 규정된 장소에서 현재 세탁업을 하는 자와,

나. 또한 세탁업을 하기 위한 매매 등 법적인 절차를 진행 중인 자로 만 18세 이상이면 누구나 본인의 의사에 따라 자유롭게 가입 및 탈퇴할 수 있다.

다. 이사회에서 인준한 경우 회원으로 가입 할 수 있다.

라. 회원 수를 제한하지 않는다.

제6조 (권리)

가. 선거권과 피선거권을 행사할 수 있고, 평등하며 누구나 1회원 1 투표권만을 갖는다. 위임장이나 대리인을 통한 투표권을 행사할 수 있다.

나. 본 협회 업무에 대하여 알 권리를 가지며, 본 협회에서 실시하는 모든 행사와 사업상의 혜택을 받는다.

다. 회원 자격을 타인에게 양도할 수 없다.

라. 회원 개인은 본 협회의 채무 및 책임 등의 의무를 갖지 않는다.

제7조 (구분)

가. 정회원: 본 협회에서 정한 캐나다화 입회비 50불을 납입한 회원을 정회원으로한다.

나. 준회원:제3조에 규정된 장소에서 세탁업에 종사하고 있으나, 본인의 여하한 이유로 입회비를 납부하지 못하였거나 지연된자는 준회원 자격을 협회장이 부여할 수 있으나, 선거권과 피선거권을 갖지 못하며 회원명부에는 등재될 수 는있으나 제반 권한 행사를 할수없다.

다. 명예회원: 본 협회발전을 위하여 특별한 공로가 인정되는 자로 이사회가 인준하고, 입회비를 납부한 경우 정규회원과 동일한 권한과 혜택을 갖는다.

제8조 (회비)

가.입회비 : 본협회 정회원으로 입회시 50불을 입회비로 납부하여야한다.

나. 회비사용: 본 협회 운영에 필요한 재원으로 사용한다.

제9조 (회원 자격 상실)

가. 회원 스스로 탈퇴할 때

나. 사망한 경우

다. 본 협회가 해체하였을 경우

라. 제명처분을 받은 경우

제 3장 피선거권 자


제10조 (자격)

본 협회 회장은 회칙을 준수하고, 징계처분을 받지 아니한 자로서, 선거일을 기준으로 하여 최소한 이사 경력 2년, 이상인 자에 한 하여 입 후보 할 수 있다.

제11조 (선출)

가. 회장 선출

회장은 선거 해당연도 자격 이사들에 의한 직접 투표로 선출하며, 입후보자가 없을 경우는 선관위에서 추대하여 이사회의 인준을 받는다.

나. 이사 선출: 회장단에서 추대하여 이사회의 인준을 받는다.

제12조 (임기)

가. 본 협회 회장과 부회장 임기는 2년으로 한다.

나. 회장 유고 시에는 부회장이 직무를 대행케 한다.

다. 회장 유고 시, 전임자의 잔여기간이 1년이 넘지 않을 경우에는 후임자가 그 잔여임기를 계속 하고 잔여기간이 1년을 넘을 경우에는 2개월 이내에 신임회장을 이사회에서 선출하고, 후임자 임기는 전임자의 잔여기간으로 한다.

라. 이사의 임기는 2년으로 한다.

제4장 선거관리 위원회


제13조 (위원)

가. 선거관리위원은 5명 이상으로 하며, 입후자 및 선거에 관련되지 아니한 자로 한다.

나. 선거관리위원은 공명정대하여야 하며, 결정은 존중되고 공식적인 인정을 받는다.

제5장 임 원


제14조 (실무진)

가. 회장단의 구성은 회장, 부회장, 총무이사로 하고 회장이 부회장,총무이사를 임명한다.

나. 회장은 필요 부서를 신설, 통합, 폐쇄할 수 있으며, 부서로는 기술교육부, 회계(재무)부,홍보( 섭외)부, 감사 부, 후생복지부, 등을 둘 수 있다. 임원들은 여러 개의 직책을 겸할 수 있으나 회계(재무) 부, 감사부는 회장, 또는 부회장이 겸직할 수 없다.

다. 이사회 임원은 회계(재무)이사,홍보( 섭외)이사,기술이사, 감사이사로 하고 필요 시 증원 할 수 있다.

제15조 (회계 감사)

가. BC주 주법이 정한 공인회계사를 감사로 필요시 이사회에서 선임할 수 있다.

나. 감사는 회계 연도의 결산집행 사항을 감사하여 매년 이사회에 보고한다.

다. 감사는 회계 상황을 자문하고, 필요 시 회장의 승인으로 본 협회 재정 상태를 감사할 수 있다.

제16조 (고문)

본 협회의 사업계획 및 업무 진행 필요에 따라 법률 자문변호사 및 각계 전문가 약간 명을 영입할 수 있다.

제17조 (명예회장)

전임 회장을 명예회장으로 추대 할 수 있다.

제18조 (급여 및 권리)

가. 본 협회의 임원들은 고용계약을 갖지 않으며, 급여를 지급하지 않는다.

나. 본인의 의사에 따라 언제라도 본 협회에 서면으로 사직서를 제출하면 그 직에서 해제 될 수 있다.

제6장 직책 및 기능


제19조 (회장)

가. 본 협회를 대표한다.

나. 총회 및 정기회의의 의장이 된다.

제20조 (부회장)

회장을 보좌하고, 회장 유고 시 그 직무를 대행한다.

제7장 이사회 기능


제21조 (이사회 기능)

이사회는 회장단 및 임원들이 행사하는 본 협회 업무 및 사업에 대한 지원, 협조, 자문의 기능과 업무수행을 감사하는 기능을 가지며 다음 사항을 심의 결정한다.

가. 선거관리위원회 결성 권

나. 본 협회 회장 해임 결의권: 징계사유가 발생하는 경우, 제적 회원수의 5%또는 이사 회 제적 인원 5%에 해당하는 회원의 발의로 해임 안을 상정 할 수 있다.

전체 등록 회원 과반수 이상의 서명 동의 또는 이사회 제적인원 과반수 이상의 서명 동의로 해임안을 가결할 수 있다.

다. 회계사항에 대한 인준권

라. 기타 주요한 사항

제8장 총회


제22조 (정기 총회)

총회는 매년 1회 회장명의로 소집한다.

제23조 (임시 총회)

임시총회는 회장이 필요하다고 인정 할 때나 전체 회원 수 5%에 해당하는 회원의 요청이 있을 시 회장 소집한다.

제24조 (총회소집 방법)

가. 정기총회 및 임시총회의 소집 통지는 총회 개최 15일전에 본 협회 website 또는 신문에 공고한다.

나. 임시총회를 요구 받았을 경우, 본 협회 회장은 요구 받은 날로부터 20일 이내에 소집을 공고하여야 한다.

제25조 (정족수)

가. 각종회의는 제적인원 과반수(51%) 이상이 참석하고, 출석인원의 과반수 이상 찬성으로 결의한다.

나. 부재자가 위임장을 제출한 경우, 회의에 참가한 것으로 인정하여 정족수 위원 수에 포함한다. 이 경우, 위임장 및 자료를 반드시 보관하여야 한다.

제26조 (기능 및 권한)

총회는 다음 사항을 심의 결정한다.

가. 본 협회의 기본 정책 수립 및 사업계획에 관한 사항

나. 회계 연도의 예산 및 결산 승인

다. 기타 중요사항

제9장 각종회의


제27조 (이사회의)

최소한 1년에 2번 이상 개최하여야 하며, 정기 또는 임시 이사회의를 회장이 소집한다.

제28조 (임시회의)

정해진 날에 행해지는 회의를 제외한 각종 회의(야유회, 송년회)는 최소한 15일 전에 website 또는 신문에 공고해야 한다.

제10장 업무서류


제29조 서류

서류의 작성 및 기록, 보관의 책임은 본 협회 회장이 갖는다.

제30조 (회원, 임원, 이사명부)

회원, 임원, 이사명부에서는 필히 회원성명, 주소, 전화번호, 회원종류, 가입 및 탈퇴 일시, 탈퇴 사유를 분명하게 명기하여야 한다.

제31조 (선거인 명부)

선거인 명부에는 필히 회원성명, 주소, 투표인 서명, 선거목적 및 결과, 선거 관리인의 확인서명 등의 양식을 갖추어야 한다.

제32조 (업무 서류)

공문서 수신 및 발송 철, 참고서류 철, 행사관계서류 등이다.

제33조 (세금보고 서류)

세금보고에 관련된 서류 및 각종 영수증 등을 말하며 최소한 5년 이상 보관하여야 한다.

제34조 (선거관련 기록)

선거관리 위원회는 매 선거 시 선거인 명부 등 관계서류 및 선거결과와 의견, 선거 중에 발생한 사실 등을 자세히 기록하여 증거자료로 보관하여야 한다.

제35조 (보관)

가. 업무서류는 최소한 5년 간 보관하여야 한다.

나. 5년이 지난 서류는 회장단의 판단에 따라 파기할 수 있다.

제36조 (업무 인수 인계 절차)

가. 이임회장은 임기만료일까지 당선자와 공동업무를 하나 당선자는 참고인의 자격만을 갖는다.

나. 제반 서류 및 업무를 인계하고 그 내용을 이사회에 보고, 인준을 받아야 한다. 인수 인계 시 포함되어야 할 서류 목록은 전회장에게서 인계 받은 서류 및 재직 시 작성한 서류일체를 말한다.

다. 회계보고는 다음해 이사회에서 보고 인준 후 신임회장에게 인계한다.

제11장 재원 및 회계연도


제37조 (재원)

본 협회의 재원은 입회비, 찬조금, 광고비, 사업수익금 등 기타로 하되 비영리단체로 규정한 연방법과 BC주 주법을 이행하여야 한다.

제38조 (회계 연도)

본 협회의 회계 연도는 매년 1월 1일부터 12월 31일까지로 한다.

제39조 (재산 관리)

본 협회의 회장은 전임자로부터 이월 받은 재산을 관리하고, 임기 중 예산의 균등한 사용 등으로 공금을 철저히 사용하여 본 협회의 재산을 증식시킬 의무를 갖는다.

제12장 상, 벌 규정


제40조 (상)

가. 본 협회 발전과 이익을 위한 공이 인정되는 자에게 사안에 따라 공로 패, 감사패, 특별 상 등을 수여한다.

나. 해당자는 회장이 추천하여 이사회의 인준을 받아야 한다.

다. 상의 수여 권 자는 회장, 대표의 명의로 한다.

제41조 (징계 및 제명처분)

다음 각 항에 해당할 경우 징계 및 제명 처분할 수 있다.

가. 회원으로서 임무를 수행하지 않는 자.

나. 본 협회의 사업을 방해하는 자.

다. 본 협회의 재산에 손해를 끼친 자.

라. 본 협회의 명예를 손상시킨 자.

마. 본 협회를 비방하거나 회 분열을 획책하는 자.

징계처분을 받은 자는 이사를 비롯한 본 협회 임원 자격을 박탈당하며, 피선거권을 상실한다.

제42조 (복권)

사면청구는 징계 시에 정한 시한에 따라 심사, 일정 기간 후 복권여부를 결정할 수 있다.

제43조 (상벌 위원회 운영)

가. 본 협회 회장은 12장 41조와 관련된 사건 발생시 이를 조사할 위원회를 구성 할 수 있다.

나. 사건 조사 위원회에서 조사된 내용을 해당자에게 사건을 심의 할 이사회의 15일전에 website 또는 신문을 통하여 통보하여, 이사회의에서 소명기회를 부여해야 한다.

다. 처분 결정 시, 해당자의 참석을 원칙으로 하나, 자의 또는 고의로 결석 할 경우에도 이사회에서 심의, 결정할 수 있다.

제13장 부칙


제45조 본 회칙에 결여된 사상은 일반 관례에 따른다.

제46조 본 회칙은 이사회에서 통과되는 날로부터 그 효력을 발생한다.

제47조 본 회칙은 2010년5월29일 이사회에서 통과 되어 그 효력을 발생한다.